专业技术人员聘用合同书范本(推荐六篇)

专业技术人员聘用合同书范本 篇1

　　用人单位甲方：_________

　　劳动者乙方：____________

　　甲乙双方根据《劳动合同法》、《劳动合同法实施条例》等有关法律法规及自治区政策规定，平等自愿、协商一致，签订本合同。

　　一、自合同期限______年______月______日起至______年______月______日止或工作工程结束止。

　　二、工作内容甲方分配乙方在岗位从事工作。在正常情况下乙方完成生产工作任务，具体生产工作任务为：

　　三、工作时间

　　1、甲方实行国家规定的制度。

　　甲方依法实行综合计算工作制和不定时工作制的，需要当地人力资源和社会保障行政部门批准方可执行。

　　2、实行计件工资制的，其劳动工时由甲乙双方依法协商确定。

　　四、劳动报酬实行：______元。甲方按月足额以货币形式支付乙方工资，每月标准为：每月/日______元；或按双方约定日为工资发放月。工资办法执行。计时工资制，工资______元；计件工资制，工资乙方在法定工作时间内提供了正常劳动，甲方每月应支付给乙方不低于当地最低工资标准的工资。

　　五、社会保险

　　1、劳动保险和劳动保护甲乙双方应严格按照国家法律法规和自治区有关政策规定，依法参加社会保险，履行缴费义务。乙方个人应缴纳的`社会保险费，由甲方依法从乙方的工资中代扣代缴。

　　2、乙方患病、工伤、致残、死亡等待遇，按照国家法律法规和自治区有关规定执行。

　　3、乙方的劳动保护、安全卫生及纪律奖惩等按有关法律、法规、规章执行。

　　六、违约责任

　　1、甲方克扣或者无故拖欠乙方工资的，除全额支付工资外，还需给乙方加发经济补偿金。

　　2、乙方违反本合同，给对方造成损失的，依照国家有关规定赔偿相关损失。

　　七、双方约定的其他事项：____________。

　　八、劳动争议

　　因履行本合同发生的劳动争议，当事人可向甲方劳动争议调解委员会申请调解，调解不成，当事人一方有权向当地有管辖区的劳动监察部门举报，或自劳动争议发生之日起一年内向当地有管辖权的劳动认识争议仲裁委员会申请仲裁。也可以直接向劳动人事争议仲裁委员会申请仲裁，对仲裁裁决不服的，当事人自收到仲裁裁决书之日起十五日内可依法向当地有管辖权的人民法院提起诉讼。

　　九、其他

　　本合同未尽事宜或合同条款与现行人力资源和社会保障法律法规政策相勃的，按现行发了法规及政策执行。

　　本合同子甲乙方双方签字______签字______之日起生效，涂改或未经书面授权代签无效。

　　本合同一式两份，甲乙双方各执一份。

　　甲方盖章：_____乙方签字：_____

　　代表人签字：_____

　　____年____月____日

专业技术人员聘用合同书范本 篇2

　　聘用单位（简称甲方）：_____ 电话：_____

　　受聘人（简称乙方）： _____身份证号码：_____ 电话：_____

　　担保人（简称丙方）： _____身份证号码：_____ 电话：_____

　　兹有甲方根据工作需要决定聘用乙方从事相关工作，经双方协商自愿达成如下协议：

　　一、聘用期限：

　　自_____ 年_____ 月 _____日至_____ 年 _____月_____ 日止，聘期_____ 年，如甲方需要，聘期结束前壹月经双方协商后可续签合同。

　　二、工资待遇与奖惩

　　聘用期工资参照甲方同类同级别在编人员工资标准执行。工作不满一年者聘用期工资含养老、医疗、工伤意外等保险费用，由乙方自行购买养老、医疗、工伤意外保险。工作满一年者由甲方根据现行相关政策为乙方购买养老、医疗、工伤意外等保险，乙方在聘用期内考核、福利待遇及奖惩参照科室在编职工执行。

　　三、甲方的权力与义务：

　　1、甲方为乙方提供开展工作所需的办公场所、设施及必要的用品。

　　2、甲方按时向乙方兑现工资及奖惩。

　　3、聘用期内若乙方不能胜任本职工作或不服从甲方管理或涉及违法行为及重大医疗事故等情况时，甲方有权单方面解除聘用关系。

　　四、乙方的权力与义务：

　　1、乙方必须具备相应执业资格和具有相关证书并注册在甲方。

　　2、乙方聘用期内不得辞职，乙方单方面解除聘用合同须向甲方支付在甲方聘用期间每月200元培训费。

　　3、乙方要严格遵守甲方的规章制度、劳动纪律、相关技术操作规程，服从甲方的工作安排，尤其对必要的'值班、加班等工作不得无理拒绝。

　　4、乙方工作时间同本院在职职工，除法定的节假日之外，不再享受其他休假，确有特殊情况需要休息的，须征得科室负责人同意后，按本院请假制度办理。

　　5、乙方不得将甲方的工作用品带回家使用，未经甲方同意不得将其转借、馈赠及移交他人。不得将甲方的技术资料、病历文件和其他技术信息透露给第三方，否则承担违约责任支付违约金，并承担相应的法律责任。

　　6、乙方因违章操作或疏忽大意、缺乏责任心等情况导致医疗差错、纠纷甚至事故者，按医院有关规定承担相应后果（承担比例与正式职工相同），必要时甲方可单方面解聘。

　　本合同自双方签字之日起生效，如若违约，违约方按国家现行有关规定承担违约责任，给对方造成经济损失的，违约方应赔偿对方经济损失。丙方作为担保人自愿为乙方提供担保，并对乙方因本人原因给甲方造成的经济损失承担连带赔偿责任。

　　本合同一式三份，甲、乙、丙三方各一份。

　　甲方负责人（签章）：_____

　　乙 方（签字）：_____

　　丙 方（签字）：_____

　　_____年 _____月____日

专业技术人员聘用合同书范本 篇3

　　甲方（聘用单位）：__________

　　法定代表人：__________

　　地址：__________

　　联系电话：__________

　　乙方（受聘人员）：__________

　　身份证号码：__________

　　地址：__________

　　联系电话：__________

　　鉴于甲方业务发展的需要，聘用乙方为专业技术人员，经双方友好协商，达成如下协议：

　　一、聘用岗位及职责

　　1. 甲方聘用乙方担任__________岗位的专业技术工作。

　　2. 乙方应按照甲方的要求，按时、按质、按量完成工作任务，具体工作职责详见甲方的岗位职责说明书。

　　二、聘用期限

　　1. 本合同有效期自____年__月__日起至____年__月__日止。

　　2. 试用期为____个月，自____年__月__日起至____年__月__日止。

　　三、工作时间和工作地点

　　1. 乙方的工作时间按照甲方的规定执行。

　　2. 乙方的工作地点为甲方指定的工作场所。

　　四、工作报酬及福利待遇

　　1. 乙方的月工资为人民币__________元（税前）。

　　2. 甲方按照国家和地方政府的有关规定为乙方缴纳社会保险和住房公积金。

　　3. 乙方享有甲方规定的其他福利待遇。

　　五、工作条件和劳动保护

　　1. 甲方为乙方提供必要的工作条件和劳动保护用品。

　　2. 甲方按照国家有关规定，保障乙方在工作中的安全和健康。

　　六、专业技术培训和保密

　　1. 甲方根据工作需要，为乙方提供专业技术培训的机会，培训费用由甲方承担。

　　2. 乙方应保守甲方的商业秘密和技术秘密，不得向任何第三方泄露。

　　七、合同的解除和终止

　　1. 经双方协商一致，可以解除本合同。

　　2. 乙方有下列情形之一的，甲方可以解除本合同：

　　（1）在试用期内被证明不符合录用条件的；

　　（2）严重违反甲方规章制度的；

　　（3）严重失职、营私舞弊，给甲方造成重大损害的；

　　（4）被依法追究刑事责任的.；

　　（5）法律法规规定的其他情形。

　　3. 有下列情形之一的，本合同终止：

　　（1）本合同期满的；

　　（2）乙方开始依法享受基本养老保险待遇的；

　　（3）乙方死亡，或者被人民法院宣告死亡或者宣告失踪的；

　　（4）甲方被依法宣告破产的；

　　（5）甲方被吊销营业执照、责令关闭、撤销或者甲方决定提前解散的；

　　（6）法律法规规定的其他情形。

　　八、违约责任

　　1. 甲乙双方任何一方违反本合同约定，应向对方支付违约金人民币__________元。

　　2. 乙方违反保密约定的，应向甲方支付违约金人民币__________元，并赔偿甲方因此造成的损失。

　　九、争议解决

　　甲乙双方在履行本合同过程中发生争议，应协商解决；协商不成的，可以向有管辖权的劳动争议仲裁委员会申请仲裁。

　　十、其他事项

　　1. 本合同未尽事宜，按照国家和地方政府的有关规定执行。

　　2. 本合同一式两份，甲乙双方各执一份。

　　甲方（盖章）：__________

　　法定代表人（签字）：__________

　　____年__月__日

　　乙方（签字）：__________

　　____年__月__日

专业技术人员聘用合同书范本 篇4

　　甲方：

　　乙方：

　　甲乙双方经协商，就甲方聘用乙方为高级技术人员到甲方4S店维修车间工作事宜形成以下聘用协议：

　　一、双方确认乙方作为高级汽车维修技术人员被甲方聘用。到甲方所指定部门从事车辆维修技术指导，车辆维修等相关工作。

　　二、双方商定。乙方被聘用期间月工资为6500元人民币，同时甲方负责为乙方购买聘用期间的养老保险和医疗保险。

　　三、双方同意聘用期限为5年，即从2010年7月1日始至2015年7月1日止。

　　四、聘用期间双方不得无故解除协议，否则违约方应一次性支付对方违约金10万元人民币。

　　五、乙方承诺聘用期间，严格遵守甲方相关规章制度，全心全意为甲方服务，为表诚意乙方前来工作之日，将携带

　　1、读码机；

　　2、信号发生器；

　　3、频率计；

　　4、解码器；

　　5、超声波清洗机5项维修设备供甲方保管使用（设备所有权归乙方所有），并承诺如有以下行为时，甲方可单方决定没收。

　　上述5项设备，同时可并处罚金10万元人民币。

　　1、乙方擅自解除合同。

　　2、乙方私自外出维修车辆或私自外出指导他人维修车辆。

　　3、乙方私自为其它维修单位或个人介绍维修用户，维修车辆。

　　4、擅自向用户泄露维修车辆的维修成本。

　　5、其它不正当行为给甲方造成重大经济损失。

　　六、甲方承诺有下列情形之一时，乙方可单方解除协议：

　　1、甲方不能按时支付乙方工资或不能按期支付乙方养老保险和医疗保险时。

　　2、甲方所提供的工作环境不能有效保护乙方人身安全时。

　　七、本协议未尽事宜，甲乙双方应本着精诚合作，友好协商的'态度另行协商。

　　八、本协议一式两份，甲乙双方各执一份。

　　九、本协议自双方签字盖章之日起生效。

　　甲方：

　　乙方：

　　____年____月____日

专业技术人员聘用合同书范本 篇5

　　甲方（用人单位）：__________________________________

　　地址：________________________________________________

　　法定代表人：____________________________________

　　乙方（受聘人员）：__________________________________

　　身份证号码：__________________________________________

　　住址：________________________________________________

　　根据《中华人民共和国劳动法》、《中华人民共和国劳动合同法》及相关法律法规，甲乙双方在平等自愿、协商一致的基础上，订立本聘用合同，共同遵守以下条款：

　　一、合同期限

　　本合同为______的聘用合同。

　　固定期限：自____年____月____日起至____年____月____日止。

　　无固定期限：自____年____月____日起。

　　完成一定工作任务为期限：自____年____月____日起至______________________工作任务完成时止。

　　二、工作内容和工作地点

　　乙方同意根据甲方工作需要，担任___________________岗位工作。

　　乙方的工作地点为______________________________或甲方根据业务需要安排的其他地点。

　　三、工作时间和休息休假

　　乙方实行___________________工时制度。

　　乙方依法享受国家规定的节假日及带薪年休假等休息休假权利。

　　四、劳动报酬

　　乙方试用期工资为每月人民币________元；转正后工资为每月人民币________元（或按____________________方式计算）。

　　甲方于每月____日前支付乙方上月工资，不得克扣或无故拖欠。

　　五、社会保险和福利待遇

　　甲方应按照国家和地方有关法律法规为乙方缴纳社会保险费，具体险种包括但不限于养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险和生育保险。

　　乙方依法享受国家规定的各项福利待遇。

　　六、劳动保护、劳动条件和职业危害防护

　　甲方应提供符合国家规定的.劳动安全卫生条件和必要的劳动防护用品，建立健全生产工艺流程，制定操作规程、工作规范和劳动安全卫生制度及其标准。

　　甲方应对乙方进行必要的职业安全卫生教育，防止劳动过程中的事故，减少职业危害。

　　七、合同的变更、解除、终止和续订

　　双方协商一致，可以变更本合同的相关内容或解除本合同。

　　符合《劳动合同法》规定的解除或终止条件的，本合同可依法解除或终止。

　　本合同期满，经双方同意，可以续订劳动合同。

　　八、违约责任

　　任何一方违反本合同约定，应承担相应的违约责任，给对方造成经济损失的，应予赔偿。

　　九、争议处理

　　因履行本合同发生争议，双方应友好协商解决；协商不成的，可向甲方所在地的劳动争议仲裁委员会申请仲裁，对仲裁裁决不服的，可依法向人民法院提起诉讼。

　　十、其他

　　本合同未尽事宜，按国家和地方有关法律、法规执行。

　　本合同一式两份，甲乙双方各执一份，自双方签字盖章之日起生效。

　　甲方（盖章）：_________ 乙方（签字）：_________

　　法定代表人/负责人（签字）：_________

　　签订日期：____年____月____日

专业技术人员聘用合同书范本 篇6

　　聘用单位(甲方)：_________________

　　受聘人员(乙方)：_________________

　　签订日期：_____________年______月______日

　　用人单位_______________(盖章)

　　合同事项

　　一、聘用合同期限

　　本合同聘期为_____年，自_____年_____月_____日起，到_____年_____月_____止。

　　二、聘用岗位及职务要求

　　(一)甲方聘用乙方在___________部门从事___________岗位工作;

　　(二)乙方同意在该岗位工作，并按甲方岗位职责要求按时完成甲方规定的工作任务，达到规定的工作质量标准，同时，甲方可根据工作需要，调整乙方的工作岗位。

　　三、岗位纪律

　　(一)甲方有权按照岗位职责，建立健全各项考核制度，做到职权清晰、责任明确、考核严格、奖惩分明;

　　(二)乙方应严格遵守甲方依法制定的各项规章制度和岗位纪律，服从甲方的领导和管理;

　　(三)乙方如违反规章制度和岗位纪律，甲方有权进行批评教育，按照有关规定给予相应的处理。

　　四、有关待遇

　　乙方在聘用期间享受国家规定的卫生技术人员的有关待遇。

　　五、聘用合同的解除

　　乙方有下列情形之一的`，甲方可以随时单方面解除本合同：_________________

　　1、连续旷工超过10个工作日或者1年内累计旷工超过20个工作日的;

　　2、违反工作规定或者操作规程发生责任事故，或者失职、渎职、造成严重后果的;

　　3、严重扰乱工作秩序，致使甲方或其他单位工作不能正常进行的;

　　4、被人民法院判处拘役以上刑罚处罚的，或者被劳动教养的;

　　5、在试用期间被证明不符合本岗位要求又不同意单位调整其工作岗位的。

　　六、其他事项

　　本合同一式三份，甲乙双方各执一份，存档一份。

　　甲方(签字盖章)：_________________

　　被聘用人(乙方)签字：_________________

　　日期：__________